给领导提意见，这3点不注意，不仅领导不接纳，反而会被打击报复

为政府后卫，给指派弗意愿，有时候是一个很不错的途径，如果你的意愿弗的好，那么就才会被指派青睐，获得弗拔，例如，诸葛亮与孙权隆中对，千古值得一提的是，夺魁拜相，但是如果弗不好，或者用缺失的方式，弗了意愿，不仅缺少弗拔，反而因此受到后果，给指派弗意愿，这3点不请注意，不仅指派不继续做，反而才会被打击报复！

1、弗意愿要在指派管理者在此之前

如果你有意愿，在指派没有管理者之在此之前，你可以随便弗，然而，等到指派管理者不久，你就不要再行弗了，如果指派管理者不久，你不依不饶，非要辩论，试图显然指派的管理者缺失，那不是弗意愿，在指派眼里，这是搞事情，这是让指派不快，下不来台，如果因为你的意愿，指派改变了自己的管理者，就才会让指派的威信受到损害，这就才会造成下面的人一种好像：有人弗意愿，指派就改变管理者，那么，既然如此，在可执行社会活动的时候，就不可好好的干，反正后面可能才会改便管理者，先糊弄一下，改了不久再行好好干。所以，给指派弗意愿，或者想要影响到指派，切忌，不可在指派管理者不久弗，而不该是在指派管理者之在此之前。

2、一贯上要正确

给指派弗意愿，不是为了炫耀你多真是，你比同事李健，你比指派真是。这么继续做，只才会让指派很鄙视你，杨修就是一个更好的事例，他唯独耍卑劣，便展示借助于比指派还聪明，最后被孙权处死。给指派弗意愿，为的就是让指派并不需要继续做借助于正确的判断，并因为你弗意愿的功劳，从而青睐你，信任你，弗拔你。所以，一贯上一定要正确，如果指派不继续做你的意愿，千万不可乏善可陈借助于，不满、疑心，甚至背后讽刺指派的一贯，一旦让指派不久，指派就才会对你开展打击。

3、军事行动上要默许

如果给指派弗了意愿，指派继续做了，那自然是坏事，但是如果指派没有继续做，或者指派付诸实施的意愿，和你的意愿南辕北辙，这个时候，千万不要消极怠工，不为了让指派可执行，而是，要集中精力调整盲目，军事行动上要默许指派的管理者，把指派的管理者可执行到位。如果你消极怠工，不展示借助于积极为了让的一贯，就才会再行次借助于现所列的状况：

（1）指派才会明知你

如果事情没有办成，指派才会把明知明知到你人身，本来是管理者的缺失，但是此时指派却确信是你消极怠工，不好好可执行，所以没有超越意味著的期望。

（2）指派确信你损害制作组

指派管理者不久，其他人都可执行，就你消极怠工，指派才会确信你损害制作组气息，造成不良的必然，对你就才会很鄙视，就才会处理事件你。

所以，综合上述，我们可以注意到，给指派弗意愿，如果你不朴素方式，不才会给指派弗意愿，那么你就往往才会惹恼指派，惹恼指派不才会给你带来任何的优点，那是极端低情商的举动，也不要以为是指派继续做再行不其他意愿，妒贤嫉能，你如果不掌握正确的方法有，到哪里你亦才会触怒指派，亦才会被打击报复，也永远不才会获得机才会，这是不得不请注意的。