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大专学历可以考注册会计师吗？

2024-01-09 12:44:00

大专学历可以考注册会计师吗？

完全可以，我是自考大专考的注册会计师，

: 夏之猫猫

中职要不要专升本？

现在企事业单位用人提高质量不顾成本，比如小学教师吧，大专足唉，可偏用本。另外，专科(中职)找工作不易，有条件的学生们还是升个本好！以后看大门的必须是专科以上！

: aiSKYLINE

专升本基础比较差，机构有没有一对一辅导的推荐呢？有知道的吗？

其实有的时候不必要找一些辅导机构。想要升本成功其实做好几点就应该差不多：1.能够有明确的目标，给自己设定一个切实可行的目标，根据自己的实力，和能力进行有针对性的选择学校专业。2.要有一颗持之以恒的恒心，不管做什么都要有恒心。3.保持好一个好的作息时间，可能现在正在学习阶段。可以给自己定一个日常学习计划。保证正常的学习之下进行升本考试的科目，不能只复习升本科目，而落专科阶段课程的学习。学习时要做到全面。4.能够有一个好的休息。尽量不要熬夜。饮食上尽量跟上营养。5.适当的进行体育锻炼，保持一个好的身体。6.对于外语，大学语文，或是政治，这些科目，还是需要尽量用脑用心去背诵记忆.7.多做做近几年的真题和模拟题。最后祝您升本成功。

: yoyozi01

你认为本科生和专科生之间的差距有多大？

很大。“本科学历不重要”是指，当你有了本科学历之后并不重要，并不是一个加分项，但当你没有本科学历的时候，它一定是个减分项。1、上升渠道不一样。就学业而言，专科生升本率太低，而没有本科文凭很难考研，同等学力备受歧视，即便考上也很难、读博，当然，这并不绝对。2、就就业而言，专科生虽然就业率并不低，但是我们不能忽视一个词，叫做【就业质量】。20000元/月的工作也可以就业，2000元/月的工作也叫工作，不一样。3、中国的学历贬值太厉害了，本科生已经是最低门槛了，专科生很容易被绝大多数规模企业挡在招聘门槛之外。在每年数百万毕业生就业难的情况下，企业为了节省成本，很可能会划定出一个【本科及其以上】的门槛。

: 卑鄙无耻

高考有什么要求？

高考需要什么条件报考高中起点升本科或专科的考生应具有高中毕业文化程度。报考高等专科起点升本科的考生必须是已取得经教育部审定核准的国民教育系列高等学校、高等教育自学考试机构颁发的高等专科书的人员。报考医学门类各专业的考生必须是已取得卫生类职业资格的在职人员。高考国家承认学历的各类高、中等学校在校生和普通高中应届毕业生以外的在职、从业人员和社会其他人员。报考高中起点升本科或专科的考生应具有高中毕业文化程度。报考高等专科起点升本科的考生必须是已取得经教育部审定核准的国民教育系列高等学校、高等教育自学考试机构颁发的高等专科书的人员。报考医学门类各专业的考生必须是已取得卫生类职业资格的在职人员。高校的某些专业对招生对象会有特殊的要求，如不少省对报考脱产专业的考生，要求考生出具单位同意报考的证明，报考医学专业要求出具对口单位证明等等，因此考生如果选报这些有特殊要求的专业，一定要预先备好相关明书。及相应复印件，如果遗失，应及时到派出所办理带有本人照片的户籍证明，同时标明号码，并应迅速补办，以不耽误考试。

: 命运协奏曲

你如何看待高职院校？

对于如何看待高职高专院校，我认为:1.高职高专院校是大学本科很好的一个补充，每个人的起点会有不同，但是往往决定你未来的不是起点而是你奔向的终点。对于那些农村的孩子来说，没有好的教育条件，基础不够好，这些是硬性的条件没法改变。上了一个专科院校，这仅仅是个开始，其实在我看来，专科院校就是给那些基础差的学生准备的，他们可以通过专科院校达到自己的人生理想。2.专科院校培养的人才是针对专业技能的。中国的高职高专院校跟多都是培养的专业技能人才，他们可能没有本科生读的书多，但是他们学习的针对性比较强，这种专业性很强的人才也是社会上紧缺的。3.高职高专院校是为高中没有好好学习的学生准备的“后悔药”。有些同学可能高中的时候正值叛逆期，听不进老师家长的，不肯好好学习，当他们经历了高考之后，很后悔没能好好学习。高职高专院校就是给这些学生的“后悔药”，高中成绩不好上了专科之后，可以通过自己的努力专科升本科，本科升研究生甚至是研究生升博士，这都是可以的，高职高专就是这样的一个台阶。

: mm8chen

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

人类将事物分类是一种知识的管理，将人分类是对人的管理。「物以类聚，人以群分」。人的分类方法有多种，原始时代，重视血缘基因，随着族群竞争趋向激烈，为求生存，更科学化的方法因此诞生。量才而用是人力资源最大化的理想原则，付诸实行时，便要设计各种能力和性格倾向的测量方法，今天的考试是综合了过去千百年来的经验而得出得的模式，但要百分百准确，又谈何容易！内地本科和本专的分流，亦是世界普遍存在的人才管理模式，在资源匮乏的地区，会在较早期便按学童能力作出文理分流，而且不容许横向转换，以免浪费资源，早期的香港亦是这样，六十年代一个小学会考便筛掉九成以上的学童，上到顶端的尖子，只有约1%同龄人口进入香港大学，其馀考入专科学院的也只有几个百分点，七十年代港中大成立、港大增加学位后，大学本科生才增至约3%。但这种过早分配人力的原则，亦做才的错配和浪费。任何考试对人才的测量筛选，都只能达到统计学上的某个相关程度而不能绝对准确，从多年来的人生经验归纳所得，考试成绩和将来的成就没有必然关係，特别是奉行精英教育的年代便更明显，不少相当于本专的专科毕业生，日后都能大放异采，在不同领域上有出众表现，香港工商界中便不乏例子，部份更是没有辉璜学历，靠一技之长而白手兴家。我翻查一下资料，原来内地本科和本专学位已达到升学人口的五成以上，比香港还多，而且参与高考的人数已接近全部同龄人口，按照统计学的大数定律(law of large numbers)，考试对人才量度的准确度还是很高的。要避免沧海遗珠，考试的内容和方式当然要与时并进，不能重蹈科举的旧路。在体制上，亦要保留考试以外的渠道，让一些不适应考试制度但有特殊才能的人得到發挥的机会，曾国藩为满清延寿数十年，成功要素之一是善用人才，他在《原才》一文中説道：「今之君子之在势者，辄曰：“天下无才。”彼自尸于高明之地，不克以己之所向，转移习俗，而陶铸一世之人；而翻(同“反”)谢曰：“无才。”谓之不诬，可乎?否也!十室之邑，有好义之士，其智足以移十人者，必能拔十人中之尤者而材之；其智足以移百人者，必能拔百人中之尤者而材之。然则转移习俗而陶铸一世之人，非特处高明之地者然也，凡一命以上，皆与有责焉者也。」所谓不拒一格降人才，才能补考试的不足，市场经济便可算是其中之一个可行方式。考试制度是中华文明的一个伟大發明，它终结了「上品无寒门，下品无贵族」的局面，让有志苦学而能力出众的人才有上进的机会，虽然不完美，但胜过以血缘做筛选的基础。西方近代流行的所谓愉快学习，对社会基层、特别是有色人种实际是一帖糖衣，製造了黑人的跨代贫穷，华裔老移民不信这套，甚至有虎爸虎妈，下一代才能快速脱贫。香港一些人盲目信奉西方理论，也在基层搞近似愉快学习的教学模式，输在起跑线的现像不容忽视，对社会是隐忧。

: 炎城2255

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

专科生没有那么差。但现在的人才越来越多，企业招聘需要成本，怎样才能用最少的成本招到最好的人才。那么学历证明就是最节约成本的方法。1.企业招聘、培养人才都是需要精力、钱财的，所以用相对适合、不出错的方法去筛选人才。2.专科生的能力相对来说没有那么强，要么专科生自己努力提升自己的能力，要么就接受现实。3.专科生是大学毕业生，社会上大学毕业生只占了全社会的极少部分。只是有的人学历不高但社会经验丰富，能力强；有的人学历高，学习能力强。所以专科生不用担心被人歧视，只要努力，金子在哪都会发光的。

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