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网络教育和教育的区别

2024-01-07 12:51:21

网络教育和教育的区别

网络教育和大专的区别：网络教育有两种情况：一是考生通过高起点报考本科，二是专科起点报考远程教育本科。高起点考生需具有高中文化程度，如中专、高职院校或应届高中毕业生。专科起点考生报考时需具有国民教育系列大专文凭。属于本科教育。大专就是拥有高中或者是高中的考生通过入学考试进入大专院校学习的一种方式。

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五年制大专是什么学历？学什么专业比较好？

五年制大专毕业是大学专科学历，比如可以参考了解一下云南昆明华软学院五年制大专，是正规学历可以继续考专升本提升自己的。选择专业还是要看你的兴趣爱好和就业前景两个方面。大专专业大部分是直接面向就业岗位的。像是计算机方面，交通运输方面。教育方面，医疗护理方面，工程设计方面等等。不要过于追求好不好就业，你个人性格和兴趣不适合的话，坚持不下来也是在花费自己的时间，建议各方面好好考虑再做决定。

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吉林警察学院咋样?毕业前景好吗？

吉林警察学院是吉林省属公安本科院校，位于长春市，前身为1949年创办的吉林省属公安公办学校，2010年学校由吉林公安高等专科学校升格为本科院校-吉林警察学院。学校以侦查学、刑事技术学、治安学、法学为特色专业，为吉林省各级公安、政府机关培训在职民警近五万人次，为吉林省各级公安政法机关培养全日制毕业生近万人，占据吉林省公安队伍总警力20%以上。吉林省警察学院的公安专业去年在吉林省招生795人，其中文科197人，理科598人，女生92人，分治安学、侦查学、刑事科学技术、经济犯罪侦查、交通管理工程、网络安全执法、公安视听技术、公安情报学，录取分数线理科最低483分，文科最低470分。今年学校计划招生847人，新增了禁毒学专业，计划招生37人。吉林警察学院公安专业应届毕业生可以参加全国公安联考，公安联考入警率都在90%以上，作为一所二本院校性价比还是非常高的。

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简历投了很多家公司（真的很多），都没有回应。但是也没感觉简历有什么问题，自己也很符合要求，为什么？投简历应该注意什么？

你所遇到的情况是现阶段找工作所面临的普遍问题，原因是多方面的。投简如石沉大海，没有反应是什么原因：第一，用人单位在减少因为疫情的原因，大量的中小企业倒闭，直接失去造血功能，导致原有的岗位人员大量失业，同时自然也就不会需要新的人员补充，另外即使仍然存活的公司招聘人员的数量也大减少。因为业务量的减少，市场整体活性的降低，大多公司的业务还没有完全恢复到正常水平，甚至在未来一两年都难以恢复正常，所以很多公司都处于自保状态，根本不会去，在这个时候招人第二，失业人员太多大量的公司倒闭，裁员直接导致失业的人员太多，那么今天即使有一个岗位在招聘，其实竞争是十分激烈的，一个岗位可能有几十人，甚至是几百人在竞争，这个时候和过去相比，投递一份简历，大约有十几个人去应聘截然不同。第三，竞争太激烈明明是大专文凭的，可能有一批本科的人员在蒸箱投递简历，自然就不会选到大专，明明是本科专业可以胜任，可是现在有大量的研究生去投聘简历去找工作，自然本科生的吸引力就会降低。基于以上原因，即使看起来个人的条件非常适合用人单位的要求，但是也不一定会获得面试的资格，或者是被录用。投简历应该注意些什么？当我们投递简历的时候，需要有很多的细节要注意，比如说排版字号以及文的格式，选择自己的邮箱，开头和结尾要有必要的称呼和断句等等，其他的特别重要的还有以下几点：第一，要注明应聘的职位是什么一个公司有的时候要同时招聘很多职位，你以为你应聘的是某一个特定的职位，你以为HR会懂，其实HR并不知道你应聘的是哪一个职位，所以在投递简历的时候，在写标题的时候，一定要写清楚。避免因为不凝却被HR所筛掉。第二，应聘的职位要准确应聘职位的名称按公司在招聘中给出的写，不要自己随意发挥……不要擅自发挥，就算其工作内容相似，但在职位名称方面一定要按照职位广告上所要求的来。比如招聘“渠道部总经理助理”，不要写成“总经理助理”或是“渠道助理”;招聘“副总裁秘书”不要写成“总裁秘书”“文秘”。第三，避免海投有的人为了省事，把一份简历连续投递了几十家公司，甚至更多，实际上这是极其错误的做法，因为海投给你带来的是简历并不是十分匹配用人单位岗位的需求，这样HR看过之后自然会很轻易的放弃你。所以正确的做法是应该看清楚用人单位的实际用人需求，然后根据这个需求修改出一份匹配的简历，投递过去，这样被录用的机会会大大增加。码字不易，欢迎关注点赞，一起分享@徐郎半老的职场智慧

: 下关争渡

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

因为只是“有些人”呀！凡事都有两面性，有好自然就有差。

: 烟字非

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

专科，学不一定有用，不学肯定没用。

: 薏柳

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

不是对专科生有偏见，是现在一般企业都要求本科以上学历应聘，专科生自然感觉被歧视，学历确实不能代表能力，但可以决定你的敲门砖和你的上限，提升办法自然让专升本

: 小二丫的吃喝生活

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

谢谢邀请。首先，现在社会招聘的时候，的确是优中选优，很多用人单位的确是招聘985和211。就我们这个小地方的教育部门而言，前段时间招聘老师，就要求本科学历，最好是985和211，或者是二等奖学金获得者。从某种角度说，你学习成绩的优劣的确能够反映一个人的水平。至少在高考这个在全中国相对公平的平台上，以成绩取胜，好成绩才能上重本，好成绩才能考得起985和211.其次，分析一下。人的第一次优胜劣汰，应该是中考，好的学生进入好的高中，面对一群实力都强，都有远大抱负，都在废寝忘食学习的对手，遇强则强。所以才会出现很多学霸寝室。经历了高中的奋力拼搏，才换得的好的学校。这些人从个人奋斗经历来说，的确很强。再次，好的大学，相对起点很高，学风浓厚，校园文化积淀很深，这些学校对学生的要求也高，对学生的引导走在时代的前列，教学理念也很先进，学术研究都占了很大比重。在社会上有更高的认可程度。所以人们在招聘的时候更相信名校的学生。当然，在实际的工作中，学历能代表部分能力，但是不能代表全部能力。一般来说，大家都认为很多专科生的学习能力等还是相对要弱一些。当然也有很多专科生在实际的岗位上虚心进步，能很快的适应工作，后期的发展也不错。但文凭这块敲门砖却难倒很多专科生。所以，对于还没有考取学校的广大初中生高中生来说，奉劝大家认真学习，争取一步到位，考个好高中，考个好大学，才能在找工作的时候多一些选择。

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